今治の工務店　「持続可能な会社づくり」は、大工職の育成から

あけましておめでとうございます。

建設業において「大工」の人材確保が大きな課題となってます。

重松建設では、社内大工の育成に１０年前より取り組んで参りました。

昨年は、さらに外国人技能実習生を採用しました。

外国人技能実習生　イノムジョンさんが建通新聞新年特集号の取材を受けました。



 

外国人技術者・技能労働者に聞く「わが故郷　大切な一枚」のコーナーです。



遠くウズベキスタンから来て頑張ってるイノムジョンさんは

大切な一枚にご両親さんとの写真を選びました。今後も応援してあげたいです。

 

イノムジョンさんは、単に人材不足の解消だけでなく、

社内のグローバル化や外国人ならでは新しいアイデア創出の可能性を秘めてます。

「持続可能な会社づくり」のため、大工職の育成に努めて参ります。